甘肃日报白银讯（新甘肃·甘肃日报记者夏丹丹）今年以来，甘肃省白银市锚定高质量充分就业目标，从渠道拓展、场景激活、资源整合等方面精准发力，为企业招才纳贤搭建高效平台，让求职者切实感受到就业服务的精度与温度。前三季度，全市累计组织招聘会93场次，释放就业岗位3.2万个，初步达成就业意向8481人。
白银市人社局线上依托直播带岗、网络招聘打破传统招聘的空间限制，线下以现场招聘、校园招聘为基础，叠加就业援助月、春风行动、“职引未来”等10项专项活动，构建起“10+N”公共就业服务矩阵。市、县（区）两级人社部门“错峰”举办招聘会，实现招聘信息“不断线”、就业服务“不打烊”。
聚焦妇女、退役军人、脱贫人口等重点群体，白银市人社局动态更新求职意向，举办“春风送岗位・巾帼建新功”陇姐直播带岗、科技活动周专场招聘等活动，为近千名重点群体匹配岗位。紧盯应往届高校毕业生就业关键期，组织企业赴高校参与“组团式引才”专项计划，搭建起企业与人才间的桥梁。
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